Bild der Übergabe des neuen Bildungszeitgesetzes

Moderner, flexibler, für alle:: Ein neues Bildungszeitgesetz für Niedersachsen

Nach 50 Jahren Bildungsurlaub bringt Niedersachsen den Bildungsurlaub auf den neuesten Stand. Die Niedersächsische Landesregierung hat heute den Entwurf für das neue „Bildungszeitgesetz“ auf den Weg gebracht. Es schafft mehr Flexibilität, öffnet sich für digitale Formate und weitet den Anspruch auf neue Zielgruppen aus.

Arbeit und Leben Niedersachsen hat gemeinsam mit dem Deutschen Gewerkschaftsbund (DGB) intensiv auf diese Reform hingearbeitet – jetzt zeigt sich: Der Einsatz für mehr Chancengleichheit und lebenslanges Lernen zahlt sich aus.

„Ein Meilenstein für die Weiterbildungskultur in Niedersachsen“

Bildungszeit ist ein Erfolgsprojekt. Die Reform begrüßen wir außerordentlich, da hierdurch der Zugang für mehr Menschen möglich wird und auch neue Angebote unterstützt werden. Wir haben gemeinsam mit dem DGB lange dafür gekämpft, dass Weiterbildung im Beruf für alle Wirklichkeit wird. Heute ist ein guter Tag für die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in Niedersachsen.
Maximilian Schmidt, Geschäftsführer von Arbeit und Leben Niedersachsen

Die zentralen Änderungen im Überblick

  • flexiblere Nutzung: Bildungszeit kann künftig auch an einzelnen Tagen genommen werden anstatt nur in Blockveranstaltungen von mehreren Tagen Länge
  • digitale Formate: Online- und hybride Weiterbildungen werden gesetzlich verankert und schaffen so einen großen Schritt hin zu mehr ortsunabhängigerem Lernen
  • mehr Teilhabe: Auch Beamt:innen und Richter:innen erhalten künftig Anspruch auf Bildungszeit
  • längeres „Ansparen“ möglich: Bildungszeit kann über vier Jahre gesammelt und dann gebündelt genutzt werden, z. B. für längere Qualifikationen im Ehrenamt
  • politische Bildung gestärkt: Veranstaltungen, wie zum Beispiel von der Bundes- und Landeszentrale für politische Bildung und Bildungsfahrten in den Bundestag werden anerkannt

Vorteile des Bildungsurlaubs: Persönliche Entwicklung und berufliches Wachstum

Bildungsurlaub verschafft vor allem jungen Fachkräften neue Impulse und die Möglichkeit, sich abseits des üblichen Arbeitsalltags Zeit für Lernvorhaben und das eigene Vorankommen zu nehmen. Teilnehmende können ihren Horizont erweitern, vorhandene Kenntnisse ausbauen oder etwas ganz Neues erlernen. Der Bildungsurlaub fördert die persönliche Entwicklung, erhöht die Motivation und stärkt das Selbstvertrauen. Junge Berufstätige bleiben so fachlich und persönlich auf dem neuesten Stand.